Версия для печати
Размер
+
Фото
Печать

Режим рабочего времени

03.04.2019

Согласно части 1 статьи 123 Трудового кодекса Республики Беларусь (далее – ТК) режим рабочего времени - порядок распределения нанимателем установленных настоящим Кодексом для работников норм ежедневной и еженедельной продолжительности рабочего времени и времени отдыха на протяжении суток, недели, месяца и других календарных периодов.

Режим рабочего времени определяет время начала и окончания рабочего дня (смены), время обеденного и других перерывов, последовательность чередования работников по сменам, рабочие и выходные дни (часть 2 статьи 123 ТК).

Режим рабочего времени работников разрабатывается исходя из режима работы, применяемого у нанимателя (часть 3 статьи 123 ТК).

Режим рабочего времени определяется правиламивнутреннего трудового распорядка или графиком работ (сменности) (часть 4 статьи 123 ТК).

График работ (сменности) утверждается нанимателем по согласованию с профсоюзом (часть 5 статьи 123 ТК).

Важно знать, что установленный режим рабочего времени доводится до ведома работников не позднее одного месяца до введения его в действие (часть 6 статьи 123 ТК).

Также необходимо помнить, что режим работы водителей автомобильного транспорта дополнительно регулируется Положением о рабочем времени и времени отдыха водителей автомобильного транспорта, утвержденного постановлением Министерства транспорта и коммуникаций Республики Беларусь от 25.11.2010 № 82.

 

 

 

Главный государственный инспектор

отдела надзора за соблюдением законодательства

о труде Гродненского областного управления

Департамента государственной инспекции труда

Сало О.В.


Вы можете найти эту страницу по следующему адресу:
https://lida.gov.by/ru/rezhim-rabochego-vremeni-ru/

 

© Лидский районный исполнительный комитет, 2016  

При копировании материалов ссылка на первоисточник обязательна  

Разработка и поддержка сайта БелТА