Адаптация инвалидов к трудовой деятельности.

Адаптация к трудовой деятельности инвалидов

За счет средств, направляемых на финансирование мероприятий в области содействия занятости населения, организуются и финансируются мероприятия по адаптации инвалидов, зарегистрированных в управлениях (отделах) по труду, занятости и социальной защите в качестве безработных.

Адаптация к трудовой деятельности инвалидов – комплекс мероприятий, направленных на:

·  приобретение  совершенствование инвалидами профессиональных знаний, умений и навыков работы с учетом полученной или имеющейся у них квалификации

·  приобретение, восстановление и развитие имеющихся у инвалидов трудовых способностей и закрепление их в процессе осуществления трудовой деятельности;

·  повышение конкурентоспособности инвалидов на рынке труда;

·  трудоустройство инвалидов в соответствии с полученной ими квалификацией.

Адаптация к трудовой деятельности инвалидов может осуществляться в организациях любых организационно-правовых форм и у индивидуальных предпринимателей.

Адаптация к трудовой деятельности инвалидов осуществляется нанимателями по направлению управлений (отделов) по труду, занятости и социальной защиты на договорной основе.

Адаптация к трудовой деятельности инвалидов осуществляется при наличии у них квалификации (кроме работ, не требующих профессиональной подготовки) в соответствии с индивидуальной программой реабилитации, абилитации инвалида и может осуществляться в срок от шести до одного года, а для инвалидов с интеллектуальными нарушениями – до двух лет.

Для получения направления на прохождение адаптации к трудовой деятельности инвалид обращается в управление (отдел) по труду, занятости и социальной защите по месту регистрации его в качестве безработного.

Управление (отдел) по труду, занятости и социальной защите на основании индивидуальной программы реабилитации, абилитации и с учетом перечня нанимателей, готовых к организации адаптации к трудовой деятельности инвалидов по конкретным специальностям (профессиям), с учетом имеющейся у инвалида специальности (профессии) принимает соответствующее решение и выдает направление инвалиду к нанимателю на адаптацию к трудовой деятельности.

С согласия инвалида и нанимателя управление (отдел) по труду, занятости и социальной защите могут выдать направление на работу для прохождения адаптации к трудовой деятельности у нанимателя, осуществляющего деятельность на территории административно-территориальной единицы, расположенной не по месту регистрации инвалида безработным.

При отказе в выдаче инвалиду направления на адаптацию к трудовой деятельности управление (отдел) по труду, занятости и социальной защите письменно информирует об этом инвалида с указанием причины отказа.